公司黨委書(shū)記、董事長(cháng)、總經(jīng)理楊恒坤講話(huà)

 7月2日下午，集團公司組織2021年度半年精進(jìn)發(fā)展交流暨精進(jìn)模式終極版培訓會(huì )，集團本部及權屬公司班子成員、骨干員工等350余人參會(huì )。會(huì )議以主會(huì )場(chǎng)+分會(huì )場(chǎng)視頻形式召開(kāi)，集團公司黨委副書(shū)記、副董事長(cháng)、股份公司董事長(cháng)丁振華主持會(huì )議。

會(huì )上，股份公司、威思頓公司、海頤公司分別圍繞綜合能源服務(wù)創(chuàng )新研究與實(shí)踐、精進(jìn)戰略、精進(jìn)研發(fā)進(jìn)行了重點(diǎn)交流，楊總進(jìn)行了分別點(diǎn)評并有針對性地提出了要求，對精進(jìn)制度、文化、創(chuàng )新、知識管理、標準等進(jìn)行了集中培訓。 

會(huì )議指出，處在一個(gè)快速變化、競爭激烈的年代，做不到持續增長(cháng)、做不到領(lǐng)先和一流，就會(huì )被淘汰。交流是為了互相學(xué)習，共同提高，各公司要結合半年交流，準確判斷和及時(shí)跟進(jìn)大環(huán)境變化，進(jìn)一步梳理好產(chǎn)品、服務(wù)和體驗三大戰略，查漏補缺，比學(xué)趕超，努力做到“三個(gè)領(lǐng)先，一個(gè)一流”。

會(huì )議指出，精進(jìn)模式打開(kāi)了企業(yè)本源和本源架構，是引領(lǐng)精進(jìn)創(chuàng )新持續進(jìn)步的方法論，也構成了公司的核心競爭力，這些年的實(shí)踐也充分證明了精進(jìn)模式的科學(xué)性、系統性、指導性，各個(gè)層面要將兩年多來(lái)精進(jìn)模式終極版集中培訓的各項內容，穿起來(lái)去理解和感悟，真正地將精進(jìn)模式落實(shí)到工作和業(yè)務(wù)中，引領(lǐng)和推動(dòng)各項工作不斷創(chuàng )新與突破，實(shí)現持續增長(cháng)，高質(zhì)量發(fā)展。

會(huì )議強調，各個(gè)層面要深刻領(lǐng)會(huì )集團公司的戰略規劃和布局，保持戰略協(xié)同，全力以赴去執行，盡快完成蝶變，真正從格局、檔次和水平上超越競爭對手，讓產(chǎn)品、服務(wù)和體驗戰略成為發(fā)展的倍增器，成為持續增長(cháng)的保障，讓每一位員工能為東方的發(fā)展壯大、為成為一名東方人而感到驕傲和自豪。